01 | 2014
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El Portal
EURES será remodelado a comienzos de 2014: dispondrá de una nueva aplicación
denominada «CV Online», funciones de búsqueda mejoradas y una apariencia
renovada, y se simplificará su manejo. El objetivo de EURES es facilitar aún más
el contacto entre solicitantes de empleo y
empresarios.
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» Apariencia
renovada.
El Portal EURES dispondrá de un nuevo concepto e imagen, que
potenciará su atractivo y simplificará su manejo. No se preocupe, seguirá
reconociendo el antiguo Portal, pero la imagen se modernizará, lo que facilitará
la navegación por sus páginas y la localización de la información que
necesite. |
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» CV
Online
La aplicación CV Online se renovará íntegramente.
- Los solicitantes de empleo podrán servirse de términos clave fáciles de
seleccionar para describir sus destrezas y trabajos anteriores, lo que
simplificará a los empleadores la tarea de encontrarles.
- Los empresarios podrán encontrar los currículos de
los solicitantes de empleo independientemente de la lengua que utilicen. Con la
mejora del rendimiento, la función de búsqueda de currículos ganará en rapidez,
precisión y simplicidad.
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» Nuevas
funciones de búsqueda de empleo.
Las funciones de búsqueda se
actualizarán, y su manejo se agilizará y simplificará. Bastará introducir un
término clave y una ubicación para obtener resultados multilingües
correspondientes a cualquier país o región en la que desee trabajar. Mediante la
utilización de un motor de búsqueda más inteligente, EURES le facilitará las
vacantes que mejor se ajusten a los criterios introducidos. |
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» La aplicación
«Skills passport».
- La aplicación Sectoral skills passport facilitará a los empresarios el
conocimiento de las destrezas del solicitante en un sector específico, en
particular el lugar y el modo en que se hubieran adquirido. Los dos primeros
sectores en línea serán la hostelería y el turismo.
- Los empresarios podrán buscar candidatos en EURES
utilizando los términos clave empleados en el pasaporte de competencias. En lo
que respecta a su pasaporte de competencias, los solicitantes de empleo podrán
obtener el aval de sus empleadores, así como de un certificado u otro documento
afín.
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Preparese.En el
proceso de puesta en funcionamiento del nuevo Portal, tenga en cuenta que
algunas cuentas de usuario no se transferirán automáticamente. Por ejemplo:
- si no ha iniciado sesión en una cuenta durante dos años, la cuenta se
eliminará. Por tanto, inicie sesión en su cuenta lo antes posible si desea
mantenerla.
- Si dispone de dos (o más) cuentas vinculadas a una
sola dirección de correo electrónico y desea mantenerlas, deberá cambiar la
dirección de una de ellas; de lo contrario, sólo se mantendrá la más
reciente./li>
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Manténgase
informado.EURES volverá a ponerse en contacto con usted
en breve, con más información sobre el sitio web renovado. Mientras tanto, hay
algunas cosas que debe saber:
- Mientras se procede a la transformación del sitio, no podrá acceder durante
algunos días, pero se le informará por correo electrónico tan pronto como el
nuevo Portal entre funcionamiento y esté listo para su utilización.
- En el caso de los solicitantes de empleo, cuando
inicien sesión en el nuevo Portal, EURES les facilitará un «CV import wizard»
(asistente de importación de CV), para que puedan volver a publicar su currículo
utilizando el nuevo formato mejorado (o pueden crear uno nuevo desde cero si así
lo prefieren). Tenga en cuenta que deberá volver a publicar su currículo en el
nuevo sitio web para que los empleadores puedan acceder a él.
- Si es usted empleador, tenga en cuenta que todos
los currículos dejarán de estar publicados cuando se ponga en funcionamiento el
nuevo Portal, por lo que no podrá encontrar inmediatamente a todos los
candidatos. Volverán a estar disponibles cuando los solicitantes de empleo
publiquen de nuevo sus currículos.
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Más información:
- !aproveche la oportunidad para actualizar ya su CV EURES now!
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EURES es una red de servicios públicos de empleo del Espacio Económico
Europeo y Suiza que pone en contacto a quienes buscan y a quienes ofertan un
empleo. En el portal de EURES están ya registrados más de 1 400 000 de puestos
vacantes y 1 100 000
currículos. |
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